Θέματα Εργασίας & Εργαζομένων
Πρόστιμο 35 εκατομμυρίων ευρώ επιβλήθηκε στην H&M, με αφορμή την παράνομη παρακολούθηση «αρκετών εκατοντάδων υπαλλήλων», συμπεριλαμβανομένης της καταγραφής εκτεταμένων πληροφοριών για οικογενειακά θέματα, θρησκευτικές πεποιθήσεις και ασθένειες, όπως αναφέρει δημοσίευμα του Business Insider. Πρόκειται για το δεύτερο μεγαλύτερο πρόστιμο που έχει ποτέ επιβληθεί, σε μία εταιρεία λόγω παραβιάσεων προσωπικών δεδομένων, μετά την εισαγωγή της νέας νομοθεσίας για τον Γενικό Κανονισμό για την Προστασία Δεδομένων από την ΕΕ το 2018. Η μεγαλύτερη ποινή ήταν κατά της Google στη Γαλλία το 2019, όταν επιβλήθηκε πρόστιμο 50 εκατομμυρίων ευρώ, για…